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          一邊領(lǐng)失業(yè)金一邊上班(一邊領(lǐng)失業(yè)金一邊上班的后果)

          2023.12.29 684人閱讀
          導(dǎo)讀:一邊領(lǐng)失業(yè)金一邊兼職法律分析:拿失業(yè)金不可以做兼職,失業(yè)保險(xiǎn)金,是指失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依法支付給符合條件的失業(yè)人員的基本生活費(fèi)用,是對失業(yè)人員在失業(yè)期間失去工資收入的一種臨時(shí)補(bǔ)償,失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間,重新就業(yè)并已辦理了就業(yè)手續(xù)的,應(yīng)終止失業(yè)保險(xiǎn)金待遇,領(lǐng)取失業(yè)金期間找到工作,以繼續(xù)失業(yè)為由領(lǐng)取失業(yè)金,失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間,按照規(guī)定同時(shí)享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇,這是違法的,只要有了正式工作,需要立刻停止領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金,并同時(shí)停止享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。

          一邊領(lǐng)失業(yè)金一邊兼職

          法律分析:

          拿失業(yè)金不可以做兼職,失業(yè)保險(xiǎn)金,是指失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依法支付給符合條件的失業(yè)人員的基本生活費(fèi)用,是對失業(yè)人員在失業(yè)期間失去工資收入的一種臨時(shí)補(bǔ)償。

          【法律依據(jù)】:

          《失業(yè)保險(xiǎn)條例》 第十四條 具備下列條件的失業(yè)人員,可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金:

          (一)按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn),所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的;

          (二)非因本人意愿中斷就業(yè)的;

          (三)已辦理失業(yè)登記,并有求職要求的。

          失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間,按照規(guī)定同時(shí)享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。

          一邊領(lǐng)失業(yè)金一邊上班的后果

          不可以一邊領(lǐng)失業(yè)金一邊上班。這是違法的,只要有了正式工作,需要立刻停止領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金,并同時(shí)停止享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。社會保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取人喪失待遇領(lǐng)取資格后本人或他人繼續(xù)領(lǐng)取待遇或以其他形式騙取社會保險(xiǎn)待遇的,社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)立即停止待遇的支付并責(zé)令退還。拒不退還的,由勞動保障行政部門依法處理,并可對其處以500元以上1000元以下的罰款,構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

          一邊領(lǐng)失業(yè)金一邊上班企業(yè)怎么處理?

          企業(yè)可舉報(bào)處理。不可以邊領(lǐng)失業(yè)金邊上班,讓其他公司交納社保。只要有了正式工作,需要立刻停止領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金,并同時(shí)停止享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。不符合享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇條件,騙取失業(yè)保險(xiǎn)金和其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇的,由社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)責(zé)令退還;情節(jié)嚴(yán)重的,由勞動保障行政部門處騙取金額1倍以上3倍以下的罰款。

          綜上所述,一邊領(lǐng)失業(yè)金一邊上班是不允許的。領(lǐng)取失業(yè)的條件之一就是不是因本人的原因?qū)е碌氖I(yè)。如果在領(lǐng)取失業(yè)金的過程中已經(jīng)找到工作的,則應(yīng)當(dāng)停止失業(yè)金的領(lǐng)取。

          【法律依據(jù)】:

          《社會保險(xiǎn)稽核辦法》 第十條

          社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對社會保險(xiǎn)費(fèi)繳納情況按照下列程序?qū)嵤┗耍?/p>

          (一)提前3日將進(jìn)行稽核的有關(guān)內(nèi)容、要求、方法和需要準(zhǔn)備的資料等事項(xiàng)通知被稽核對

          象,特殊情況下的稽核也可以不事先通知;

          (二)應(yīng)有兩名以上稽核人員共同進(jìn)行,出示執(zhí)行公務(wù)的證件,并向被稽核對象說明身份;

          (三)對稽核情況應(yīng)做筆錄,筆錄應(yīng)當(dāng)由稽核人員和被稽核單位法定代表人(或法定代表人委托的代理人)簽名或蓋章,被稽核單位法定代表人拒不簽名或蓋章的,應(yīng)注明拒簽原因;

          (四)對于經(jīng)稽核未發(fā)現(xiàn)違反法規(guī)行為的被稽核對象,社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在稽核結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)書面告知其稽核結(jié)果;

          (五)發(fā)現(xiàn)被稽核對象在繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)或按規(guī)定參加社會保險(xiǎn)等方面,存在違反法規(guī)行為,要據(jù)實(shí)寫出稽核意見書,并在稽核結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)送達(dá)被稽核對象。被稽核對象應(yīng)在限定時(shí)間內(nèi)予以改正。

          是什么可能造成一邊領(lǐng)著失業(yè)金一邊上班

          1、未及時(shí)通知失業(yè)金管理機(jī)構(gòu),在領(lǐng)取失業(yè)金期間,找到了工作,應(yīng)該及時(shí)通知失業(yè)金管理機(jī)構(gòu),以免造成資金浪費(fèi)。

          2、工資低于失業(yè)金標(biāo)準(zhǔn),工資低于失業(yè)金標(biāo)準(zhǔn),也會繼續(xù)領(lǐng)取失業(yè)金,以彌補(bǔ)收入的差距。

          3、工作時(shí)間不足,工作時(shí)間不足,可能只能領(lǐng)取部分失業(yè)金,而不是全部停止領(lǐng)取。

          在拿失業(yè)金期間又找到工作了在拿失業(yè)金期間又找到工作了,不要單位交社保,可以領(lǐng)失業(yè)金嗎?

          不能。

          領(lǐng)取失業(yè)金期間找到工作,以繼續(xù)失業(yè)為由領(lǐng)取失業(yè)金。這顯然是屬于涉嫌冒領(lǐng)失業(yè)金行為。

          而且,新單位如果同意,也一起卷入違法。

          所以,一定要懂法遵法。失業(yè)金不是外快,是離職后的生活保障。即使你不再領(lǐng)取,沒有領(lǐng)取的部分,仍然為你保留額度。以便下次領(lǐng)取失業(yè)金可以一并領(lǐng)取這次沒有領(lǐng)取的部分。

          一邊領(lǐng)失業(yè)金一邊異地上班

          不能領(lǐng)的在本地領(lǐng)了失業(yè)金接著去外地上班,失業(yè)金就不能領(lǐng)。失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間,重新就業(yè)并已辦理了就業(yè)手續(xù)的,應(yīng)終止失業(yè)保險(xiǎn)金待遇。領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)期間是指從辦理申領(lǐng)手續(xù)當(dāng)天起至對應(yīng)月份的前一天。未申領(lǐng)的失業(yè)保險(xiǎn)金,期限可予以保留,以后要求領(lǐng)取,可再次申領(lǐng)。重新就業(yè)且繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年后又再次失業(yè),將其剩余期限合并計(jì)算。

          一邊領(lǐng)失業(yè)金一邊上班

          一邊領(lǐng)失業(yè)金一邊上班可以嗎?顯然是不可以的,一邊領(lǐng)失業(yè)金一邊上班是違法的,《失業(yè)保險(xiǎn)條例》第十五條規(guī)定,失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間有下列情形之一的,停止領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金,并同時(shí)停止享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇:

          1、重新就業(yè)的。

          2、應(yīng)征服兵役的。

          3、移居境外的。

          4、享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的。

          5、被判刑收監(jiān)執(zhí)行或者被勞動教養(yǎng)的。

          6、無正當(dāng)理由,拒不接受當(dāng)?shù)厝嗣裾付ǖ牟块T或者機(jī)構(gòu)介紹的工作的。

          7、有法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的。

          申領(lǐng)失業(yè)金成功了,如果中途在工一上班地上班還能領(lǐng)嗎?

          如果申領(lǐng)失業(yè)金成功后,中途又開始工作并拿到工資,那么就需要按照規(guī)定及時(shí)向所在的失業(yè)保險(xiǎn)基金申報(bào),以便基金能夠及時(shí)停止失業(yè)金發(fā)放。否則,如果在領(lǐng)取失業(yè)金的同時(shí),還在另外一家企業(yè)上班并拿到工資,那么相當(dāng)于雙重領(lǐng)取,是不能被允許的。在這種情況下,可能需要承擔(dān)一定的法律責(zé)任,包括追繳已領(lǐng)取的失業(yè)金款項(xiàng),同時(shí)也會破壞社會公平和誠信原則。因此,對于已經(jīng)開始工作的失業(yè)人員,要及時(shí)向工作單位和失業(yè)保險(xiǎn)基金匯報(bào),遵守法律規(guī)定,維護(hù)社會公序良俗。

          領(lǐng)失業(yè)金可以找工作嗎?

          領(lǐng)取了失業(yè)保險(xiǎn)金之后是不可以找工作的,也就是說,一邊領(lǐng)失業(yè)金一邊上班是不可以的。失業(yè)金是國家為失業(yè)人員提供的福利待遇,是為參保人失業(yè)期間提供的經(jīng)濟(jì)保障,以用于失業(yè)時(shí)的開支。在職職工不屬于失業(yè)人員,領(lǐng)取失業(yè)金期間重新就業(yè)的職工,應(yīng)停止領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金并在入職后繼續(xù)按規(guī)定繳納失業(yè)保險(xiǎn)。

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